TREINAMENTO DE LIDERANÇA PARA MULHERES!

Liderar é em si um grande desafio e ele se torna ainda maior quando falamos de liderança feminina. Por isso, o Método SER + é um programa de liderança focado em mulheres que querem desenvolver ou melhorar suas habilidades como líderes!

QUEM DEVE FAZER ESSE TREINAMENTO PARA LÍDERES?

Você se identifica ou está vivendo alguma dessas situações

Foi promovida ao cargo de liderança e não faz a menor ideia de como ser uma líder respeitada, que entrega resultado, bate metas e engaja a equipe…

A sensação que você sente é que foi jogada ali no cargo e agora tem esse desafio nas mãos e não sabe nem por onde começar quando o assunto é Liderar um time.

Empresária/Líder que já está no jogo, mas não sabe quais ferramentas, habilidades comportamentais/técnicas são necessárias para liderar melhor, engajar mais e ser respeitada de fato…

Você quer liderar de forma profissional porque é dessa forma que você tem um time que realmente aumentam o faturamento e lucro da sua empresa.

Você já vive os desafios da liderança, mas precisa de treinamento para superar com mais facilidade esses desafios.

SE VOCÊ É LÍDER E NÃO TEM O TREINAMENTO ADEQUADO VAI SOFRER COM…

01.

Sentimento de estar perdida no dia a dia, sem saber quais decisões tomar para gerar resultados consistentes na equipe e na empresa.

02.

Não saber por onde começar para estruturar processos, criar alinhamento na equipe e garantir engajamento real no time.

03.

Não ter acesso a métodos claros para organizar tarefas essenciais, o que resulta em retrabalho e perda de tempo criando tudo do zero.

04.

A operação da equipe depende inteiramente de você, deixando tudo travado quando não está presente para guiar os processos.

05.

Gasta mais tempo apagando incêndios do que planejando estratégias, e isso faz parecer que a liderança está sempre improvisada.

06.

Enfrenta dificuldades para delegar tarefas de forma eficaz, porque sente que a equipe não vai cumprir como deveria, e acaba sobrecarregada.

E COMO VOCÊ PODE RESOLVER CADA UM DESSES PROBLEMAS (E OUTROS)?

Dentro do Método SER+ você vai desenvolver as habilidades necessárias para liderar uma empresa realmente bem-sucedida (e lucrativa), veja abaixo.

Objetivo: Fortalecer o autoconhecimento e a empatia como bases para uma liderança autêntica.  

Objetivo: Desenvolver habilidades de colaboração e compreensão de perfis para melhor gestão de equipes. 

Objetivo: Aperfeiçoar a comunicação em todas as suas formas para inspirar e engajar equipes. 

Objetivo: Ensinar a dar e receber feedbacks que gerem desenvolvimento e confiança. 

Objetivo: Explorar as habilidades para adaptação a diferentes contextos e perfis.  

Objetivo: Desenvolver estratégias de gestão de conflitos, com foco nas diferenças geracionais.

Objetivo: Ampliar a visão das líderes para o impacto estratégico de suas decisões. 

Objetivo: Focar na motivação e retenção de talentos com práticas eficazes de gestão de pessoas.

Objetivo: Capacitar as líderes para sustentar transformações no longo prazo.

Objetivo: Promover o equilíbrio entre vida pessoal e profissional para uma liderança sustentável.

Com quem você vai aprender?

Cíntia Parisotto e Susana Gasparini são profissionais dedicadas ao desenvolvimento humano, unindo conhecimento e experiência para transformar vidas.

Cíntia é psicóloga, trainner, consultora e coaching, com especializações em gestão de pessoas e psicopedagogia. Apaixonada por vivências que promovem o autoconhecimento, ela auxilia as pessoas a se entenderem, questionarem e lidarem com suas emoções.

Susana, sócia fundadora da Ser+, é especialista em Gestão de Pessoas e Dinâmicas de Grupos. Seu propósito é inspirar e desenvolver potenciais, impactando milhares de vidas por meio de treinamentos, palestras e cursos. Para ela, o autoconhecimento é um processo contínuo de crescimento e transformação.

Juntas, Cíntia e Susana compartilham a missão de ajudar pessoas a se tornarem protagonistas de suas próprias história.

Todos os direitos reservados.® 2025